揚子碳素員工代表大會于12月28日圓滿召開。代表大會審議通過了經營層所作的《逆水行舟、于夾縫中求生存，揚長避短、于挑戰中謀發展，努力為推動公司戰略轉型而調整蓄勢》工作報告。報告提出，要以生產高品質、大規格超高功率石墨電極為主要目標，拓展經營業務和經營空間。建立和完善工程技術中心，提升企業核心競爭力，努力打造一流的碳材料研制生產基地。

揚子碳素董事長楊曉智在大會總結時提出三點意見：一、在企業面臨前所未有困難的情況下，要及時分析形勢，總結經驗，明確目標，堅定信心，克服困難，迎接挑戰。二、在“十二五”規劃的開局之年，企業要走出南通，走向全國，培育適合企業生存的發展基地，要進行內部結構調整，嚴格考核制度，引導員工嚴把質量關，以品質參與市場競爭，要學習同行業企業的管理經驗，改進、提升管理水平。三、企業要繼續堅持自我調整、自我完善、自我發展的原則，努力克服企業面臨的一切困難，突破重圍，走出困境，確保公司實現有序、成功轉型。“十二五”計劃生產大規格電極3萬噸，2011年力爭做到產銷1萬噸。